¿Cuántas ideas brillantes se han quedado flotando en el silencio de una sala de reuniones esta semana? ¿Cuántas soluciones a problemas...
Liderazgo
¿Equipo presionado o equipo exigido? El cuello de botella que frena el escalado de tu empresa IT
Cuando una empresa tecnológica, ya sea de desarrollo de software, implantación ERP o servicios IT, supera la barrera de los 20 empleados y...
La trampa del «cerebro analista»: Por qué pensar en el cambio no sirve de nada
Ese incómodo momento en el que te das cuenta de que planificar, escuchar podcasts y hacer Excels no es avanzar. Malas noticias. La única...
¿Líder o pulpo? El día que descubrí que «hacerlo todo» no era liderar (sino autosabotaje)
¡Hola! Te presento a una vieja conocida. (Aquí va la foto) Esta de la foto soy yo hace exactamente 9 años. Iba camino de Barcelona para un...
El error más caro de las empresas tecnológicas: por qué el mejor ejecutor rara vez es el mejor líder
Tras 25 años de trayectoria en el sector de las operaciones y las empresas tecnológicas, he presenciado decenas de reestructuraciones,...
De Especialista a Líder: El cambio colectivo que transforma tu empresa y tu vida
Muchos directivos y fundadores de empresas, especialmente en el sector tecnológico, comparten un origen común: son profesionales...
Cómo descubrí que llevaba toda la vida persiguiendo lo mismo
Hay ejercicios que empiezas pensando que te ayudarán a escribir mejor sobre ti. Y luego están los que terminan ayudándote a entenderte...
Trabajar más horas no siempre da mejores resultados
Durante años pensé que trabajar más era la solución a casi todo. Si había un problema, más horas. Si algo no salía, más horas. Si el...
Si todo pasa por ti, no tienes una empresa escalable
Hay una escena que se repite en muchas empresas tecnológicas. El director técnico, el CEO o el director de operaciones entra en una...
Liderazgo inclusivo: cómo convertir la diversidad en un superpoder
Si lideras un equipo diverso y a veces sientes que gestionar tantas diferencias es como dirigir una orquesta de gatos, no te preocupes, no...
La vulnerabilidad en los equipos
Cuando trabajaba como Directora de Software en una empresa tecnológica, me esforzaba mucho para que mis comunicados sonaran muy...
Proactividad, el primer hábito de la gente altamente efectiva
Esta tarde guío la sexta sesión del programa Equilibrio Integral, el programa para madres que quieren liderar manteniendo el equilibrio. Y...
No nos comprometemos con nuestras organizaciones
El informe Gallup que mide el clima laboral, dice que en España estamos lejos de sentirnos comprometidos con nuestras organizaciones.
¿Alguna vez has sentido un momento «eureka»?
En una sesión de coaching, estoy conectada con la persona, tanto que cuando conecta con una verdad, mi cuerpo lo sabe.
¿Cómo cambio mi estilo de liderazgo?
Si crees que tienes características de líder y las estás aplicando desde un lugar no sostenible, quizás ha llegado el momento del cambio.
El liderazgo es un arte. Conecta con tu propio estilo.
Descubre tu estilo único de liderazgo y potencia tu éxito: ¡Entra y explora cómo encontrar tu estilo de liderazgo!
La transformación es de las rebeldes
El tiempo de las mujeres iraníes en su búsqueda de libertad. ¡Conoce su talento y rebeldía y adéntrate en esta historia de empoderamiento!
¿Cambias tú o te cambia la vida?
Explora la posibilidad de cambiar por elección y acción propia en lugar de esperar a que la vida te obligue a hacerlo. ¡Cambia por decisión!
Contra el victimismo, la libertad de elección
Asumir la responsabilidad y dejar atrás el victimismo puede transformar tu vida. ¡Léeme y empieza tu transformación!
Jugar para tomar consciencia
El juego es una poderosa herramienta para la creación de consciencia y el trabajo en equipo. ¡Aprende a disfrutar mientras trabajas!
¿Para qué? la pregunta que lo cambia todo
Cambiar tu enfoque de ‘por qué’ a ‘para qué’ te abre nuevas oportunidades para un futuro apasionante. ¡Entra y cambia tu perspectiva!